贾益民校长主持召开岗位设置与聘用工作会议

作者：平怀芝来源：新闻中心图：朱考华发布时间：2012-04-19

校长贾益民18日至19日在厦门校区主持召开学校岗位聘用委员会首次会议，专题研究学校岗位设置与聘用工作。会议着重围绕岗位设置与聘用的一系列文件和各级各类岗位的聘期任务展开讨论。

学校岗位聘用委员会成员贾益民、李冀闽、关一凡、朱琦环、吴季怀、徐西鹏、刘塨、张禹东、刘斌出席会议，各系列岗位任务制定工作小组成员，及相关职能部门负责人参加会议。

在王源兴国际会议中心G203室，校岗位聘用委员会办公室主任王秀勇首先介绍《华侨大学岗位设置与聘用管理实施办法》及相关实施细则等主要文件内容。校岗位聘期任务制定小组成员池进、高轩能、童昕、黄青山先后介绍教师岗位聘期教学任务、科研任务、学科建设任务和服务任务。与会人员分别围绕相关文件条款、教师岗位聘期任务等进行讨论，提出修改意见和建议。

校长贾益民强调，岗位聘用工作的核心是按岗聘用，聘约管理。以岗位设置为基础，强化岗位聘用，实行岗位聘期任务管理和任期目标责任制。他要求大家高度重视岗位设置与聘用工作，各二级单位也要成立相应的岗位聘用委员会，以稳妥推进该项工作的顺利进行。

学校非常重视岗位设置与聘用工作，此前专门制定、下发了《华侨大学实施岗位设置工作方案》，召开校长办公会议研究部署相关工作，并成立由全体校领导参加的岗位聘用委员会领导此项工作，校长贾益民任岗位聘用委员会主任，党委书记李冀闽任岗位聘用委员会副主任。委员会下设四个工作小组，分别负责教师、其他专业技术、管理和工勤技能等岗位的聘用工作，并下设办公室，挂靠人事处，负责处理岗位设置与聘用工作的日常事务。为科学合理制定各级各类人员的岗位聘期任务，学校还成立了四个聘期任务制定小组。

据悉，学校岗位聘用委员会第二次会议将专题研究管理岗位、其他专业技术岗位和工勤岗位的聘期任务。本次会议之前，各工作小组已经分别召开各类相关研讨会，在吸取有关意见和建议的基础上，对相关文件和各岗位制定的任务目标进行修改和完善。